過去的工作經驗累積下來，做簡報成為我的強項，在簡報技巧運用上，文字表達越精簡越好，甚至用圖片來呈現意境更佳！寫作反而是短版。
雖然如此，幾年前還是在痞客邦開了一個帳號，偶爾寫一點職場心得分享。
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[座談會心得分享] 成大CCP 培育未來的職場達人
今天是3月20日【春分】進入春分迎來明媚陽光，一片生機勃勃景象。節氣變化時，會是運勢交換的時機。飲食要注意....，這是源自於節氣與五行對於人的影響。 在春分節氣的前一天，我與成大CCP(Career Coaching Program 職涯教練計畫) 同學們分享了台灣海洋發展與遊艇休憩產業，從古老唐朝「廣州市舶司使」 開始談起...，台灣歷經了戒嚴時期，成為亞洲惟二實施海禁的國家，另一個海禁國家是北韓!! 自從2012年通過遊艇法之後，台灣才開始逐步解禁，還給民眾親近海洋與出海的權力。
成大CCP是透過好幾組分支與不同系所的同學共同組成，主要是利用企業參訪與透過企業實習機會，獲得更多機會將學校的知識運用到企業實際操作面，每位同學都保持高度好奇心與求知慾，看起來最文靜的女同學，竟然可以連續問了三個問題!! 讓我很想好好鼓勵她，交代同仁讓她領三份便當作為獎勵。當然這是玩笑話，卻可以看到台灣未來的希望，渴望瞭解學校外的企業如何運作，對於空汙的影響如何應變... 沒錯，我們討論到環境議題，高雄的空氣污染對於遊艇休憩業造成的影響。實際上，我倒是給高雄市府有很大的正面評價，現況與小時候看到海上總是有一層浮油的狀況相比較，已經好太多了。另一方面，我也希望引導同學們往正面思考跟觀察，例如: 高雄發展觀光，還可以再做些甚麼事情? 遊艇休憩，還可以再如何衍生其他商業行為? 工管系同學可以如何建立租船平台與客戶關係管理? 過程當中，我也發現到有趣的現象，化工系的同學頭腦都很靈活，將「化學效應」運用到人情世故上，講到精彩的地方，會主動鼓掌來反向鼓勵我分享更多。原本預計30分鐘的簡報，最後變成近2個小時的座談會。
職場品牌 瑞不可擋 (3)
